ATTILA ET LE TRAVAIL EN TOITURE DURANT L’HIVER 2/3

ATTILA ET LE TRAVAIL EN TOITURE DURANT L’HIVER 2/3

Partie 2 : limiter l’exposition au froid

A l’agence ATTILA ORLEANS NORD, le bien-être au travail des collaborateurs font partie de nos valeurs d’entreprise. C’est pourquoi en toute saison nous adoptons les bons réflexes pour travailler en toute sérénité qu’il fasse trop chaud ou trop froid.?

Lorsque cela est réalisable, et pour limiter l’exposition au froid,  voici quelques mesures à mettre en place.

L’organisation en amont :

  • Planifier les activités extérieures en tenant compte des prévisions météorologiques ;
  • Privilégier les chantiers d’intérieur en hiver quand cela est possible ;
  • Les jours de grand froid, limiter les activités physiques intenses et le port de charges répétitif ;
  • Prévoir un local chauffé avec possibilité de consommer des boissons chaudes et qui propose des moyens de séchage de vêtements.

L’aménagement des horaires et des rythmes de travail :

  • Travailler aux heures les plus « chaudes » ;
  • Favoriser la rotation des postes ;
  • Fractionner l’activité et instaurer des pauses de récupération supplémentaires.

L’aménagement de l’environnement de travail :

  • Privilégier le travail au soleil, à l’abri du vent ou de la pluie ;
  • Utiliser des parapluies d’échafaudage pour protéger vos chantiers ;
  • Mettre en place des générateurs d’air chaud avec une ventilation adaptée pour chauffer les postes de travail ;
  • Utiliser des outils faiblement conducteurs au froid (manche en bois ou en composite) ;
  • Isoler les surfaces métalliques ;
  • Saler les sols glissants quand c’est possible.

La semaine prochaine, découvrez la partie 3 « Bien s’équiper » !

Pour plus d’informations, contactez-nous à l’agence au 02.46.72.05.05 ou par mail sur  orleansnord@attila.fr

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Dans le contexte lié à la propagation du virus COVID-19, nous avons mis en œuvre des mesures exceptionnelles pour adapter nos protocoles de travail aux règles sanitaires et préserver la santé de nos clients et de nos salariés